- Zwiększanie zaangażowania klienta w projekty: Klienci chcą z Tobą pracować i zlecać Ci nowe projekty.
- Praca z określonym portfolio klientów: Zarządzanie relacjami z przypisanymi klientami.
- Umiejętność wyszukiwania szans sprzedażowych: Zawsze masz oko na nowe możliwości biznesowe.
- Praca na targetach i deadline’ach: Potrafisz pracować pod presją i osiągać wyznaczone cele.
- Znajomość metodyk zwinnych i kaskadowych: Scrum i Kanban to Twoje drugie imię.
- Efektywne korzystanie z narzędzi do zarządzania: Jira, Confluence, MS Project – jeśli wiesz, co to dashboard, jesteś naszym człowiekiem!
- Prowadzenie spotkań zespołowych: Potrafisz zapanować nad chaosem i rozwiązywać konflikty jak prawdziwy mediator.
- Zarządzanie budżetem: Masz oko na każdy grosz i potrafisz przewidzieć ryzyka jak Nostradamus.
- Rozpoznawanie kompetencji członków zespołu: Wiesz, kto jest najlepszy w czym i jak to wykorzystać.
- Analiza i ocena ryzyka projektowego: Jesteś mistrzem w identyfikowaniu i zapobieganiu problemom.
- Wdrażanie zmian w projekcie: Zmiany to dla Ciebie chleb powszedni.
- Identyfikowanie obszarów usprawnień: Zawsze szukasz sposobów na ulepszenie wszystkiego.
Zespół Delivery Managerów ulokowany jest w Business Unicie zajmującym się wdrożeniami projektów opartych o Platformę Salesforce.
Rozmiar zespołu: 5 osób
Manager: Marta Zakrzewska
W Craftware będziesz miał możliwość zdobycia nowej wiedzy i doświadczenia dzięki dostępowi do wielu szkoleń. Otrzymasz dostęp do branżowych certyfikatów, do których pomożemy Ci się przygotować i pokryjemy wszelkie koszty z nimi związane. Możesz również liczyć na szkolenia wewnętrzne oraz wymianę wiedzy w zespole.
- Min 5 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami wdrożeniowymi., poparte nie tylko certyfikatami ale też fajnym business casem
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
- Umiejętność pracy w dynamicznym środowisku
- Praca nad złożonymi projektami – wykraczającymi poza organizację, obejmującymi wiele zespołów i działów, duże wdrożenia, nowe rozwiązania i duże wdrożenia
- Udokumentowane umiejętności i doświadczenie w zarządzaniu projektami i interesariuszami
- Certyfikaty z zakresu zarządzania projektami tj. PMP, Prince2, Scrum, Agile
- Wykształcenie wyższe magisterskie
- Doskonała znajomość korporacyjnego języka angielskiego w mowie i piśmie
- Umiejętności zarządzania zmianą, a także doskonałe zdolności komunikacyjne i facylitacyjne.
-
Praca zdalna
-
Elastyczne godziny pracy
-
Refinansowane certyfikaty i budżet na rozwój
-
Lekcje języka angielskiego
-
Ubezpieczenie na życie
-
Zwinne środowisko pracy
-
Epickie imprezy integracyjne
-
Swoboda działania
-
Rekrutacje wewnętrzne
-
Prywatna opieka medyczna
-
Karta sportowa
-
Brak dress-code
-
Biblioteka biurowa
-
Gaming room
-
Bonusy za polecenie
-
Wsparcie psychologiczne
-
Brak dress-code
-
Ergonomiczne biuro
-
Oferujemy pełną elastyczność, swobodę i zaufanie. Wszystko to w niekorporacyjnej atmosferze i luźnym podejściu do relacji w zespole.
-
Ucz się od najlepszych. Mamy unikalną wiedzę i ludzi, z którymi chcesz pracować.
-
Tu nie przestajesz się rozwijać. Zróżnicowane projekty i nowe wyzwania. Z pomocą zespołu będziesz lepszy na wielu poziomach.
-
Zostaniesz ekspertem. Inwestujemy w ludzi i wspieramy indywidualne cele. Skorzystaj z szeregu możliwości dla własnego rozwoju.
Jesteśmy pionierami technologii Salesforce w Polsce. Wyznaczamy trendy i rynkowy standard w zakresie jakości dostarczanych rozwiązań. Pracujemy dla największych firm z branży farmaceutycznej, life science, finansowej, ecommerce (głównie międzynarodowych) i należymy do Grupy Orange, co daje nam duże większe możliwości w zakresie kompleksowej obsługi naszych klientów i stabilnego rozwoju.
Znajdujemy się w pierwszej dziesiątce najważniejszych rankingów rynku teleinformatycznego w Polsce, jako liderzy sprzedaży rozwiązań IT dla przemysłu oraz największych przychodów z rozwiązań chmurowych (EST100 ITWiz 2021 i TOP200 Computerworld 2021). Nasze przychody rosną w tempie 31% rocznie, a 2021 r. zakończyliśmy z wysokim miejscem na prestiżowej liście Diamentów Forbesa.
-
-
Moim zadaniem w Craftware jest zaopiekowanie potrzeb rekrutacyjnych. Procesami rekrutacyjnymi w obszarze IT zajmuję się zawodowo od 2017 roku. W swojej pracy cenię możliwość stałego poszerzania wiedzy z zakresu branży IT oraz poznawania wielu nowych osób.
-